虽然已经立秋，但全国多地气温依旧居高不下，伴随天气一同升温的还有高温津贴话题。据不完全统计，目前至少已有29省份公开高温津贴标准。用人单位安排劳动者不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴。在发放时间上，多数省份是在6月至8月或9月之间，两广高温补贴发放情况如下：

    高温津贴年年发，年年涨，车间降温如何应对？各公司的车间都装有小吊扇，但是室内温度还是居高不下，说明设备没有选对。为什么有些厂不用发高温津贴，秘笈在哪里？可以看看人家安装的降温设备.

    很多大公司车间降温设备选择安装是车间大型吊扇、车间冷风机。车间人员少、机器设备散热量少的，高度满足安装车间大型吊扇条件的，可以考虑安装车间大型吊扇。持续轻柔的微风能加快人体表面汗液的蒸发速度从而产生凉爽的降温效果，使人体感受约5-7摄氏度的温差效应。车间作业人员较多，要求的温度较低些，安装车间冷风机。在南方地区，一般降温达4℃-10℃的效果。

    员工需要的是一个健康的工作环境，凉爽的工作环境更有利于员工的身心健康。高温津贴病不能安抚员工不满的情绪。良好的工作环境对企业发展有辅助作用。

    企业有没有按照规定发放高温津贴，不能总靠工人自己去主张，或者通过举报来获得，而是应该由企业自觉地去执行，而要让企业做到这一点，就必须由有关部门按有关法规严格检查督促，对违反规定、侵害劳动者劳动保障权益的用人单位要依法责令其改正并给予严厉的惩戒，这样才能确保企业不再在发放高温津贴上耍花样。